Hol kommune, Kultur og oppvekst

Barnehagelærer / Pedagogisk leder / Spesialpedagog

  • Heltid
Hol
mar 7, 2021

Org.nr.:944 889 116 Stillingsident: 21/00 Presentasjon av stillingen :

PEDAGOGISK LEDER / BARNEHAGELÆRER / SPESIALPEDAGOG I BARNEHAGENE PÅ GEILO OG I HOL KOMMUNE

Ønsker du å våkne opp til det beste av norsk natur og reise til en jobb der du omgis av hyggelige kollegaer og hvor du utgjør en forskjell? Hol kommune, med Geilo som nasjonalparklandsby, ligger ved foten av Hallingskarvet og har et yrende liv hele året. Ønsker du å bo nær naturen, men fremdeles kunne oppleve folkeliv og opplevelser året rundt, er dette rette plassen for deg! I Hol kommune er barn og unge de viktigste. Å satse på oppvekstmiljø, opplæring og kultur skaper et godt lokalsamfunn og gir grunnlag for et rikt og meningsfullt liv.

Hol kommune v/ kultur- og oppvekstetaten har følgende ledige stillinger fom 01.08.21:

Et antall faste stillinger som Pedagogisk Leder / Barnehagelærer / Spesialpedagog i barnehagene

Vi ønsker verdens beste kollega til verdens viktigste jobb. Er det deg?

Trenger du mer informasjon om barnehagene? Det kan du finne på Hol kommune sin hjemmeside www.hol.kommune.no

Se utlysningsvideo HER

Arbeidsoppgaver:
• Lede det pedagogiske arbeidet på avdelingen i tråd med rammeplanen for barnehager, virksomhetsplan og årsplan
• Tverrfaglig samarbeid
• Spesialpedagogisk arbeid med enkeltbarn etter barnehagelovens § 19a
• Samarbeide med styrer, de andre pedagogene i barnehagen og skolene for å sikre en god overgang
• Planlegge, tilrettelegge, organisere og gjennomføre arbeid med barna
• Tilrettelegge for et godt arbeidsmiljø
• Ansvar for et godt foreldresamarbeid og samarbeid med eventuelle hjelpeinstanser
• Lede barnegrupper

Kvalifikasjoner:
• Godkjent barnehagelærerutdannelse
• Fordel med spesialpedagogisk utdanning (ikke et krav)
• Bestått norskprøve 3
• Gode muntlige og skriftlige norskferdigheter
• Erfaring som barnehagelærer er ønskelig
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Personlige egenskaper:
• Du er glad i å samtale, samhandle og leke med barna
• Du elsker jobben din og er en god ambassadør for barnehagen
• Du har evne til å organisere og tilrettelegge på avdelingen
• Du har høy arbeidskapasitet og opptrer profesjonelt
• Du liker å være ute og ser på det som en naturlig del av jobben din

Vi tilbyr:
• Veiledning av nye medarbeidere
• Godt og hektisk arbeidsmiljø
• Engasjerte kollegaer med faglig kompetanse og lang erfaring
• Gode etter- og videreutdanningstilbud
• Lønn etter sentrale avtaler og Hol kommunes lokale personalordninger
• God pensjonsordning i KLP
• Gruppelivs- og ulykkesforsikring i Gjensidige

VI TRENGER DIN KUNNSKAP OG DITT PÅGANGSMOT!

Menn oppfordres til å søke

Søknadsfrist: 07.03.21

Den som tilsettes må iht. §19 i Barnehageloven levere politiattest av ny dato, før tiltredelse.

For nærmere opplysninger, kontakt barnehagefaglig rådgiver Bernt Ivar Hjelmsø mob 95788891 eller e-post: bernt.ivar.hjelmso@hol.kommune.no

Søkeportal finner du på https://hol.kommune.no/ under Ledige stillinger eller https://hol.easycruit.com/

Hol kommune har tatt i bruk nytt rekrutteringssystem, så vennligst benytt dette, dvs gå på hjemmesiden til Hol kommune https://hol.easycruit.com/ , velg den stillingen du vil søke på, og trykk på den grønne knappen oppe til høyre: Søk her, godta personvernreglene, trykk Neste. (du trenger ikke opprette bruker først)

Kopi av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Vitnemål og attester returneres ikke
Link til søknadsskjema: Send søknad For mer informasjon kontakt: , Bernt Ivar Hjelmsø, Tlf: 32 09 21 94 , Mobil 957 88 891, Epost: bernt.ivar.hjelmso@hol.kommune.no

Søknad

Søknadsfrist:
2021-03-07T00:00

Om stillingen

Ansettelsesform:
Annet
Heltid/deltid:
Heltid
Antall stillinger:
3
Sektor:
Ikke oppgitt
Kommune:
Hol

Om arbeidsgiveren

Arbeidsgiver:
Hol kommune, Kultur og oppvekst
Adresse:
Ålmannvegen 8, 3576

Kultur-og oppvekstetaten, hvor disse stillingene er ledige, er en spennende etat med høyt kompetente medarbeidere som arbeider i barnehage, skole og med kultur. Det er gode muligheter for kompetanseutvikling. Kommunedelplanen for barnehage og skole 2019-2031 beskriver Hol kommune som oppvekstkommune. Hovedmålet er: «Hol kommune vil være en kommune der alle barn og unge mestrer livene sine gjennom læring, tilhørighet og inkludering i hele oppveksten.».

Om søknaden

Publisert:
03.02.2021
Sist endret:
06.03.2021